La soluzione digitale all in one per aumentare engagement e retention in azienda

Aiutiamo le aziende a creare un ecosistema completo per la piena integrazione tra vita personale e vita professionale dei dipendenti.

Con la nostra piattaforma in abbonamento, le aziende possono:

  • Creare ambienti di lavoro positivi e inclusivi per rendervi Best Employer;
  • Avere collaboratori più motivati e produttivi migliorandone il benessere;
  • Ridurre il gender Gap e facilitare la certificazione di genere;
  • Trattenere risorse qualificate e azzerare il quite quitting;
  • Avere un unico fornitore per tutte le esigenze di caring dei dipendenti, senza frammentazione di servizi;
  • Attivare servizi totalmente non imponibili per il dipendente e totalmente deducibili per l’azienda.

COME FUNZIONA

1

Scelta del piano

L’azienda sottoscrive uno o più tipi di piano tra quelli disponibili: Self care; Family Care e Premium Care e il dipendente accede agli stessi.

2

Onboarding

Si attiva il piano di onboarding del cliente predisponendo kick off e comunicazione interna on- line.

3

Utilizzo

Il dipendente utilizza i servizi in piattaforma e può acquistarne di ulteriori ad un prezzo concordato.

4

Monitoraggio

L’azienda ha a disposizione un cruscotto personalizzato che permette di verificare l'effettivo utilizzo del servizio, nel rispetto della riservatezza di ogni dipendente.

LA PIATTAFORMA

Scegli il piano migliore per te:

Self care

  • Supporto psicologico dedicato (3 sedute)
  • + di 40h di formazione psicoeducativa per affrontare con serenità le sfide di vita
  • Matching con personale di caring verificato come badanti, assistenti familiari, baby sitter e pet sitter
  • Supporto alla fragilità familiare

Family Care

  • Supporto psicologico dedicato (3 sedute)
  • + di 40h di formazione psicoeducativa per affrontare con serenità le sfide di vita
  • Matching con personale di caring verificato come badanti, assistenti familiari, baby sitter e pet sitter
  • Supporto alla fragilità familiare

Premium Care

  • Supporto psicologico dedicato (3 sedute)
  • + di 40h di formazione psicoeducativa per affrontare con serenità le sfide di vita
  • Matching con personale di caring verificato come badanti, assistenti familiari, baby sitter e pet sitter
  • Supporto alla fragilità familiare
I SERVIZI OFFERTI DALLA PIATTAFORMA

LIANECARE E LA SOSTENIBILITÀ

L’impatto sociale e gli obiettivi di sviluppo sostenibile

Il caring aziendale può impattare significativamente nella società, grazie alla sua capacità di creare ambienti di lavoro inclusivi e sostenibili.
La nostra piattaforma aiuta a creare un ambiente di lavoro equo e accessibile per tutti, in modo che le persone possano sentirsi meno stressate e più soddisfatte, anche nei rapporti sociali.

Con LianeCare, in particolare, supportiamo i seguenti obiettivi di sviluppo sostenibile:

  • SDG 3 assicurare la salute e il benessere di tutti e a tutte le età,
  • SDG 4 fornire un’educazione di qualità, equa e inclusiva e opportunità di apprendimento per tutti,
  • SDG 5 raggiungere l’uguaglianza di genere ed emancipare donne e ragazze
  • SDG 8 promuovere una crescita economica duratura, inclusiva e sostenibile e un lavoro dignitoso per tutti,
  • SDG 10 e 11 ridurre le disuguaglianze e rendere le città e le comunità sostenibili.

Richiedi una demo

Scopri in prima persona come la tua azienda può migliorare e ottimizzare Il benessere dei dipendenti.

 

Siamo disponibili per fornirti tutti i dettagli di cui hai bisogno e mostrarti i servizi migliori per la tua azienda.

Share This